Licencié par un SMS : l'affaire se retrouve aux prud'hommes

Il est 16h32 précisément mercredi 7 septembre lorsque Nicolas apprend qu'il ne fait plus partie de l'entreprise dans laquelle il travaillait depuis le début de l'année. "Nous vous confirmons votre mise à pied conservatoire à compter de ce jour. Cordialement." indique le texto qu'il reçoit de son employeur.

Nicolas 38 ans, employé comme maître-chien sur le campus universitaire de Reims était en désaccord sur le déplacement d'une journée de travail mais il ne s'attendait pas à être licencié . "Je suis très surpris. Surtout que j'ai fait mon travail, je suis arrivé à l'heure, j'ai quitté à l'heure, je n'ai jamais fait de problème. Ça me paraît injuste et surtout honteux de prévenir les gens par texto. Ce ne sont pas des principes très orthodoxes". Avec son avocat, Nicolas a saisi le conseil des prud'hommes de Reims qui va se pencher pour la première fois sur un cas de licenciement téléphonique express.